Cosa fare se hai finito i giorni di comporto

Ti spiego in questo articolo cosa fare se i giorni di comporto sono finiti e rischi il licenziamento. Ma anche come si calcolano le assenze e quali sono gli strumenti per prolungarle.

Il periodo di comporto è il periodo massimo di assenza per malattia (o infortunio) durante il quale il lavoratore ha il diritto a conservare il posto di lavoro. In altre parole, entro quella soglia di giorni di assenza il datore di lavoro non può licenziare il dipendente a causa della malattia. Trascorso questo periodo, invece, il datore di lavoro ha la…